高总首先向唐主任一行介绍了企业各板块发展情况及企业技术研发、高端人才引进、人才培养等情况。唐主任对企业人才招聘及培养非常关注，他征求了美乐对人才引进的需求、困难及建议，并请魏超副主任宣读了区委区政府的人才新政。沈部长对企业人才招聘及人才梯队培养等情况进行了汇报，并提出了关于高校人才招聘难的问题和相关建议。唐主任对美乐开展的人才培养工作给予了肯定，鼓励企业用好政府出台的人才政策，积极引进、留住与企业各岗位相匹配的人才，相关部门将认真考虑我们提出的困难和建议，积极帮助企业引人育才，助力企业高质量发展。               

 （总裁办）