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美乐之窗 2022年第214期 第3版 美乐视点03
VUCA时代中找到确定 ——“四川百强民营企业”专题研修班学习体会
      125日至11日,四川省工商联在深圳改革开放干部学院举办了“四川百强民营企业”专题研修班,我很荣幸参加了为期一周的学习。研修班的主要课程围绕企业资本市场运作、转型升级、高科技企业成长的深圳基因、数字化媒体及营销、数字化经济与数字化转型之道等主题展开学习和探索。

 学习强国,学习强企,唯有学习才能立于不败之地。深圳市惠为方略管理咨询首席顾问廖维老师的《华为管理的道与术》专题讲座,深入解剖华为以人为本的“熵”之道。熵,原本是热力学第二定律的概念,却被任正非用于研究企业的发展之道,这是贯穿任正非管理华为的思想精华。企业发展的规律也是熵由低到高、逐步走向混乱并失去发展动力的过程。因而,任正非经常把华为和灭亡两个词关联起来,就不足为奇了,《华为的冬天》这本书相信就是对“熵”之道的最好诠释。《左传·襄公十一年》:居安思危,思则有备,有备无患。在华为,没有过去,只有未来,难怪在百度很难查到华为过去的历史成绩,由此,我们更能理解华为最初作为销售型企业到研发生产企业的蜕变,不仅让5G应用走到了世界前列,目前又进军车载智能操作系统,并力争做到全球第一。我想不久的将来应该会看到,这些现象皆说明因为危机的思维,让华为多年之前开始布局应对未来的变化,同时在战略方面不惜代价的做研发投入。美乐,作为四川百强民营企业,我们更需要这样“居安思危”的精神,通过不断的向外学习探索,向内认知,结合企业的战略和策略,不断学习,更新,再创新。

     2014年,董事长带领我们去华为深入考察学习,当时的情景也是历历在目,从他们的接待细节到产品演示,都给我们每一位留下了深刻的印象。华为“以客户为中心”,“以奋斗者为本”的核心价值观,让我们看到一个还在不断拼搏和进取的强企,所谓的大企业病并没有在华为的身上体现。董事长多次号召我们向行业标杆学习,从自己的本职工作出发,收集学习各种信息,对标行业中最优秀的企业,只有与最优秀的对比,我们才能缩小差距,并看到自己工作中的不足,帮助我们提升个人能力,提升组织能力,才能在未知的将来,做好战斗准备。此刻,回忆起集团总部二楼文化墙上的两句话:一,我们认为未来企业的唯一竞争优势是它的管理者比其他竞争对手学习得更快的能力。二,一个组织必须具备不断向外界学习的欲望和能力;并且还要以最快的速度,将所学得的一切转化成为行动和能力,竞争力就是这样提升的。我想这两句话不仅适应于昨天和今天,更适用于未来的每一天。

研修班里,在百年党史的学习中我汲取思想的力量、信仰的力量、精神的力量、行动的力量,也将当好红色基因的传承人、红色文化的传播者。深圳市党史馆文献处处长詹颜钦,向全体学员作了《十九届六中全会精神》专题解读,其中“把困难辉煌的过去、日新月异的现在、光明宏达的未来贯通起来,从历史长河、时代大潮、全球风云中分析演变机理、探究历史规律,在乱云飞渡中把牢正确方向,在风险挑战面前砥砺胆识”给我留下了深刻的印象。今年6月,我随董事长和集团党委成员一起参与了建党100周年,走进革命圣地——延安,重温党的初心,追寻了革命先驱的光辉足迹,感受到了祖国先辈的艰苦奋战的精神,为新中国成立而付出的巨大心血。今年9月,我有幸成为了绵阳游仙区人大代表和人大常委,更加贴近了祖国和党,感谢公司平台及政府信任的同时,也觉得肩上多了一份沉甸甸的责任,因为我深知祖国强大,人民幸福;企业强大,员工自豪。我们定将牢记集团公司的经营理念“诚信经营,用心服务”,通过不断的总结和学习,将“专业服务,爱有温度”的思想种在每一位美乐人心中,并生根发芽。
    从2019年疫情爆发以来,各行各业都面临重重困难和挑战,面对市场的风云变化,正是美乐人树立了高度的危机意识,并对市场的精准分析和探究,用坚韧的意志力和快稳准的作战能力,在艰难的市场中,快速找准突围方向,在逐步稳健中获得发展。我们从百年党史中感怀中华民族的沧桑巨变,感悟革命先辈的奋斗担当,更感悟到国家兴亡,匹夫有责,强国有我,强企有我!以史为鉴,在继往开来中赓续红色基因,汲取奋进力量,共同走好新时代的“长征路”,努力创造新的辉煌业绩!

哲思盛宴,此刻仍心潮澎湃。专修班的各位老师带领所有学员,从企业到国家,从营销策略到国家精神,以点带面的为我们带来了精彩的课程。在此非常感谢董事长将此次学习的机会给到我,通过学习,交流和考察,受益匪浅。我会把课程中汲取的知识与自己的感悟,转化为企业进一步创新发展的能力,结合企业战略规划,优化发展策略,聚焦核心工作,坚定发展信心,和同事们一起为企业发展贡献自己的力量!     

(集团公司 高强/文)
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