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美乐之窗 2019年第179期 第8版 美乐视点10
分享阳光 与你同行 ——《美乐之窗》写在岁首
       流年似水,又如白驹过隙。告别2018,新的一年已然开启。记录和承载着公司发展路上的点点滴滴,《美乐之窗》也从167期走到178期。

知既往,见未来,我们一起走过的2018,在公司领导和各位同事的大力支持与积极参与下,《美乐之窗》全年共编辑出刊12期,总计100版,刊载各类文章400余篇,30余万字。

2018年,在编辑部制定投稿任务的基础上,除开编辑部门,在27个部门及子分公司中,有14个部门完成了投稿任务,完成百分比为51.9%,较去年33.3%上升了18.6个百分点;有13个部门没有完成投稿任务,未完成百分比为48%。从数据看,部门投稿量较去年有所上升。

其中,有三个部门投稿情况位列前茅:

一是化妆品配送中心全年投稿26篇,这是非常值得肯定的,因为他们的投稿中没有一篇是现成的新闻素材,均为原创稿件,比起有新闻素材的部门,这是有难度的,但他们保证了每个月交两篇稿件,在总任务5篇的基础上超额完成投稿任务。

其次是化妆品人力资源部,在贺老师的带领下,全年投稿31篇,她们及时报道化妆品公司各种会议类新闻,积极支持编辑部策划的各种专题活动类的征稿。

再次,化妆品公司德阳区域全年投稿53篇,在化妆品公司几个区域中,投稿数量最多。

另外,在管理人员投稿中,化妆品公司行政部副部长余鲲投稿数量最多,全年个人原创稿件上稿量达到7篇。

此外,还有很多积极支持《美乐之窗》,踊跃投稿的部门和同事,在此一并向你们表示诚挚地感谢!

感谢董事长对《美乐之窗》的重视与关注!感谢所有积极支持《美乐之窗》,踊跃参与投稿的领导和同事。正是因为有你们积极参与企业文化建设的这份热情,才推动《美乐之窗》忠实记录与见证公司的每一步发展足迹,一步一个足印地走过了15年历程。

希望在新的一年,各位领导和同事能一如既往地关注它,多投稿,投好稿,在丰富企业文化的同时,充分展示自我的才华与价值,《美乐之窗》愿为大家服务,提供忠实记录、相互交流、相互学习的一方平台。

“我知道你想去太阳的方向,但我仍然愿做你背后的星光。”新的一年,《美乐之窗》仍会默默伴着你,风雨同行,分享阳光,播洒爱与希望!

《美乐之窗》编辑部

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